3月30日，招金集團(tuán)職工互助會會員代表大會順利召開，本次會議由集團(tuán)公司行政副總監(jiān)李洪愛主持，集團(tuán)公司黨委副書記、工會主席王曉杰及各企業(yè)工會主席、主任、會員代表共計133人參會。

會上，與會代表聽取了2017年度職工互助會會費(fèi)使用情況報告，一致審議通過了2018年度困難會員救助申請，職工互助會理事會增補(bǔ)理事以及互助會《章程》修訂等事宜，經(jīng)與會人代表鏢局，自2018年開始，職工互助會將對符合《章程》第二章第六條第四款情況申請實行實時救助，另外，本次會議進(jìn)一步擴(kuò)大了會員突發(fā)意外或會員妻子、子女患病救助范圍，互助會受惠人員進(jìn)一步增多。

會議最后，集團(tuán)王書記作了重要講話，對互助會今后工作進(jìn)行了安排部署。王書記強(qiáng)調(diào)職工互助會事關(guān)職工福祉，各企業(yè)一定要引起高度重視，強(qiáng)化宣傳，將職工互助會《章程》學(xué)習(xí)，宗旨宣講作為互助會的一項重要工作，傳達(dá)好、落實好。王書記還強(qiáng)調(diào)，各企業(yè)一定要強(qiáng)化責(zé)任意識和服務(wù)意識，做好困難職工基本信息的摸底排查，隨時掌握本單位困難職工信息，確保職工訴求能夠得到及時有效的回應(yīng)，職工的困難能夠得到合理解決。同時，發(fā)揮好集團(tuán)、企業(yè)、班組三級幫扶體系，在落實好困難職工救助金發(fā)放等物質(zhì)幫助的基礎(chǔ)上，將工作擴(kuò)展到職工精神方面的關(guān)懷上來，讓每一名職工都能感受到企業(yè)的溫暖和關(guān)懷，分享企業(yè)發(fā)展成果。

據(jù)了解，本次互助會審議通過了69名困難會員救助申請，共計發(fā)放救助金75.6萬元，至此，互助會已累計救助困難會員155名，發(fā)放救助金達(dá)200萬元。